安老服務業「過往資歷認可」啟動禮暨安老院舍管理研討會 |
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| 簡介 | 安老服務業已於二零一五年九月二十五日正式推行「過往資歷認可」機制，香港老年學會獲教育局委任為評估機構，協作機構香港基督教靈實協會和支持機構香港社會服務聯會。香港老年學會、資歷架構秘書處和社會福利署於二零一五年十月十二日 假香港特別行政區政府總部舉辦啟動禮暨安老院舍管理研討會。 啟動禮邀得勞工及福利局局長張建宗先生, GBS, JP、安老服務業行業培訓諮詢委員會主席陳章明教授,SBS,JP、社會福利署署長葉文娟女士, JP、教育局副秘書長盧世雄先生, JP、香港老年學會會長梁萬福醫生、基督教靈實協會行政總裁林正財醫生, BBS, JP、香港社會服務聯會長者服務總主任陳文宜女士以及資歷架構秘書處總經理彭炳鴻先生擔任主禮嘉賓。 張建宗局長致辭時表示，透過安老服務業「過往資歷認可」機制的起動，為不同知識、技能和經驗的安老服務業從業員，建立進修和晉升的階梯，幫助業界培育、挽留和吸納人才，從而為長者提供更優質的安老服務。 陳章明教授提及，安老服務業推行「過往資歷認可」機制，標示資歷架構發展踏入新一頁。此機制共有49個一至四級的資歷，提供另一種途徑供從業員申請。從業員在工作經驗中掌握到的能力，透過機制獲得確認。該等資歷同具質素，同具認可。 香港老年學會會長梁萬福醫生在研討會環節中說，《能力標準說明》能為安老服務業各職能範疇訂立標準，讓僱主和僱員瞭解該職位所須的知識和技能。僱主亦可運用《能力標準說明》提供培訓，讓僱員學習相關能力，有助提升院舍服務質素。在分享環節中亦鼓勵院舍參與院舍評審計劃，計劃透過客觀標準作為評鑑，從而提高有關標準之可信性。 當天大約有二百五十名安老服務業院舍/服務單位從業員出席啟動禮，其中27 間院舍和服務單位參與「院舍承諾參與儀式」，承諾推薦員工參與「過往資歷認可」機制。 安老服務業是第十二個行業推行「過往資歷認可」機制的行業。旨在讓不同背景的從業員所具備的知識、技能和經驗，在資歷架構下獲得正式確認。如有興趣申請安老服務業「過往資歷認可」機制之人士，可瀏覽網頁： http://www.hkag.org/rpl
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啟動禮環節 |
2:30pm 致歡迎詞
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2:55pm 茶點招待 |
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研討會環節 |
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3:10pm 資歷架構與安老服務業發展藍圖
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3:20pm 與安老服務業CEO對話: 優秀管理提升安老服務水平
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4:00pm 安老服務新一代
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4:45pm 總結
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| 活動相片 |             | |||||||||||||||
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